従業員株式スキームの免税枠引き上げを提案、スタートアップ支援へ

Judith Collins科学・イノベーション・テクノロジー大臣とSimon Watts歳入大臣は、従業員株式スキームの免税閾値を引き上げる提案が、スタートアップを含むテクノロジー企業に利益をもたらすと述べました。

現在、議会で第一読会が行われているTaxation (Annual Rates for 2024-25, Emergency Response, and Remedial Measures) Billは、過去のインフレの影響を考慮し、将来のインフレに対する緩衝材を提供することを目的としています。Collins大臣は、この変更が採用を促進し、初期段階の企業が成功する助けになると述べています。

Watts歳入大臣によると、本法案は、スキームの下で従業員に提供される株式の年間最大市場価値を5000NZドルから7500NZドルに引き上げ、雇用主が提供できる市場価値に対する最大割引額を2000NZドルから3000NZドルに引き上げることを提案しています。

従業員株式スキームは、従業員の労働意欲を雇用主の経済目標と一致させるためのツールとして、特にスタートアップやテックセクターで利用されています。今回の改正案が適用されるのは、2025年4月1日以降に行われる株式提供からとなる見込みです。

AI要約: 公的機関の一次情報をもとにAIが要約し、自動検証を行っています。 ソース: New Zealand Government / Beehive